https://www.neican.ai/tags/%E7%BB%84%E7%BB%87%E6%9E%B6%E6%9E%84%E9%87%8D%E6%9E%84/ Recent content in [组织架构重构] on AI内参 Hugo zh-cn Thu, 23 Jul 2026 16:40:03 +0800 https://www.neican.ai/insights/article-20260723164003547-1/ Thu, 23 Jul 2026 16:40:03 +0800 https://www.neican.ai/insights/article-20260723164003547-1/ 腾讯通过人事调整与组织重构，将AI研发重心从零散的实验室研究转向以“一号位”主导的系统化基础模型建设。这一战略转型标志着腾讯正式告别传统赛马机制，全力进入以Agent及模型推理能力为核心的AI下半场竞争。